Ich coache Sie bei Herausforderungen in Ihrer aktuellen Arbeitsstelle oder auf dem Weg zu Ihrer Wunschstelle.
Suchen Sie einen Coach oder weiterführende Unterstützung im Bereich Stellensuche, Bewerbung oder aber für Ihren momentanen Arbeitsplatz? Möchten Sie herausfinden, wohin die Reise überhaupt noch gehen soll und kann? Dank den heutigen Kommunikationsmitteln sind Coachings per Videoschaltung wie auch persönlich vor Ort möglich.
Meine Dienstleistungen
Begleitung im Bewerbungsprozess
Bewerbungscoaching light
Analyse Bewerbungsunterlagen mit Schwerpunkt Lebenslauf
Aufzeigen Optimierungspotential & Korrekturen
Überprüfung Endprodukt
Aufwand: 1 – 3 h
Bewerbungsberatung
Standortgespräch und Situationsanalyse
Gemeinsame Strategieentwicklung
Prüfung und Eruierung Optimierungspotenzial der Unterlagen inkl. Motivationsschreiben, Überprüfung Endprodukt
Interviewtraining
Aufwand: 3 – 6 h
Berufliche Neuorientierung / Outplacement
Standortgespräch
Analyse Ausgangslage, Ziele, Möglichkeiten
Gemeinsame Strategieentwicklung
Netzwerken und andere Methoden
Prüfung und Eruierung Optimierungspotenzial der Unterlagen inkl. Motivationsschreiben
Überprüfung Endprodukt
Interviewtraining und enge Begleitung
Aufwand: 6 – 9 h
Führungskräfteberatung
Führungskräfte-Coaching START
Frisch gebackene Führungskräfte stehen nicht selten vor vielschichtigen Herausforderungen. Sie haben eine neue fachliche Verantwortung, sollen aber gleichzeitig auch ein Team führen. Manchmal sogar ihre früheren Teamkollegen. Damit dieser Start gut gelingt, bietet sich ein Führungskräfte-Coaching an. Es begleitet die neuen Führungskraft eng während der Startphase in die neue Rolle.
Vor-Ort-Coaching
1 Monat wöchentlich, danach gemäss Bedarf
Kurzzeitcoaching
Das Kurzzeit-Coaching bietet sich vor allem da an, wo bereits eine Zusammenarbeit besteht bzw. stattgefunden hat oder im Rahmen der HR-Beratung wo die Zusammenarbeit aktiv ist, da hier bereits eine Vertrauensbasis vorhanden ist. Doch auch für Neukunden steht das Kurzzeit-Coaching offen und kann persönlich oder telefonisch stattfinden.
Workshops zum Thema Bewerbung
Für Gruppen, die von einem Stellenverlust betroffen sind, werden ein- bis zweitägige Workshops durchgeführt. Schwerpunkt: «Ich und meine Unterlagen sind fit für den Arbeitsmarkt. Wie hebe ich mich und meine Bewerbungsstrategie von Mitbewerbern ab»
